{"id":56350,"date":"2025-07-08T12:39:45","date_gmt":"2025-07-08T10:39:45","guid":{"rendered":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/?p=56350"},"modified":"2025-07-21T11:10:19","modified_gmt":"2025-07-21T09:10:19","slug":"digitale-personalverwaltung","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/","title":{"rendered":"Wie ein Diakonieverbund mit 2.000 Mitarbeitenden Personalprozesse digitalisiert"},"content":{"rendered":"\n

Die Digitalisierung in sozialen Einrichtungen ist oft eine Gratwanderung zwischen technischer Machbarkeit, gewachsenen Strukturen und menschlichem Miteinander. Auf dem d.velop SUMMIT<\/a> gab J\u00fcrgen Hase, Leiter der IT beim Juvandia Diakonieverbund, einen praxisnahen Einblick in die digitale Transformation der Personalverwaltung eines gro\u00dfen sozialen Tr\u00e4gers.<\/p>\n\n\n\n

<\/span>Ausgangslage: Vielfalt, Verantwortung, Ver\u00e4nderungsdruck<\/span><\/h2>\n\n\n\n

Der Juvandia Diakonieverbund betreut an acht Standorten bundesweit etwa 7.500 Jugendliche. Mit rund 2.000 Mitarbeitenden in verschiedensten Funktionen, von P\u00e4dagog:innen bis Verwaltung \u2013 entstehen komplexe Anforderungen an die Personalverwaltung. \u00dcber Jahre gewachsene Strukturen, dezentrale Prozesse und unterschiedliche IT-Infrastrukturen machten eine ganzheitliche Digitalisierung zur Herausforderung.<\/p>\n\n\n\n

Dabei war von Anfang an klar: Die Digitalisierung<\/a> ist kein Selbstzweck, sondern Mittel zum Zweck, n\u00e4mlich den Jugendlichen eine bessere Zukunft zu erm\u00f6glichen.<\/p>\n\n\n\n

<\/span>Vom \u201egewachsenen Chaos\u201c zur strukturierten Plattformstrategie<\/span><\/h2>\n\n\n\n

Hase beschreibt die Organisation vor dem Projektstart mit einem augenzwinkernden Bild: Viele Treppenh\u00e4user, viele Wege, viele Ziele aber keine gemeinsame Richtung. Jeder Standort arbeitete anders. Digitale Personalverwaltung bedeutete bisher vor allem individuelle L\u00f6sungen, Excel-Makros und Papierakten. Die Zielsetzung: Harmonisierung, Standardisierung und Zentralisierung, ohne den Kontakt zur Basis zu verlieren.<\/p>\n\n\n\n

Ein zentrales Servicecenter (VSC) wurde zum Dreh- und Angelpunkt: Hier laufen nun IT, Personal, Einkauf und Finanzmanagement zusammen, mit dem klaren Ziel, Synergien zu schaffen und eine skalierbare Infrastruktur f\u00fcr die Zukunft aufzubauen. <\/p>\n\n\n\n

<\/span>Technologie trifft Praxis: Die Einf\u00fchrung der digitalen Personalakte<\/span><\/h2>\n\n\n\n

Herzst\u00fcck der neuen Personalverwaltung ist die digitale Personalakte von d.velop<\/a>. Der Startpunkt war pragmatisch: bestehende analoge Akten wurden digitalisiert, neue Prozesse systematisch aufgebaut. Bei 2.000 Mitarbeitenden in der Kernstruktur und einer hohen Fluktuation durch Zeitarbeitskr\u00e4fte (rund 500 Wechsel j\u00e4hrlich) musste eine L\u00f6sung her, die robust, sicher und gleichzeitig flexibel ist. <\/p>\n\n\n\n

\u201eWir bauen keine alten Prozesse 1:1 digital nach\u201c, betont Hase. \u201eWir bauen neue, bessere Prozesse \u2013 effektiver, skalierbarer, sicherer.\u201c <\/p>\n\n\n

\n
\"Sechs\n\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/svg>\n\t\t<\/button><\/figure><\/div>\n\n\n

<\/span>Plattform statt Insell\u00f6sungen: Warum Juvandia auf d.velop setzt<\/span><\/h2>\n\n\n\n

Anstelle vieler Einzell\u00f6sungen entschied sich Juvandia bewusst f\u00fcr eine Plattformstrategie: Vertragsmanagement, Rechnungsworkflows und Personalprozesse sollen k\u00fcnftig alle auf der gleichen technologischen Basis abgebildet werden. Das reduziert Supportaufwand, steigert die Effizienz und f\u00f6rdert die strategische Weiterentwicklung. <\/p>\n\n\n\n

Neben der d.velop Plattform kommen Systeme wie Diamant f\u00fcr das Rechnungswesen, KidiCap f\u00fcr die Personalverrechnung und Vivendi f\u00fcr die Fachanwendungen zum Einsatz, alles \u00fcber Schnittstellen intelligent vernetzt. <\/p>\n\n\n\n

\n

💻 Digital statt verstaubt \u2013 die digitale Personalakte<\/h3>\n\n\n\n\t
\n\t\t
\n\t\t\tSoftware Demo<\/a>\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t<\/div><\/div>\n\n\n\n

<\/span>Herausforderungen: Technik ist das eine \u2013 der Mensch das andere<\/span><\/h2>\n\n\n\n

Eine der gr\u00f6\u00dften H\u00fcrden war nicht technischer Natur, sondern organisatorisch und menschlich: Mitarbeitende m\u00fcssen mitgenommen werden. Nicht alle haben dieselbe digitale Affinit\u00e4t. Die Sorge vor Arbeitsplatzverlust durch Zentralisierung war sp\u00fcrbar \u2013 v\u00f6llig unbegr\u00fcndet, wie Hase betont: \u201eWir wachsen. Es wird nicht abgebaut, aber Aufgaben ver\u00e4ndern sich.\u201c<\/p>\n\n\n\n

Kommunikation auf Augenh\u00f6he, Schulungen vor Ort und die enge Einbindung von Betriebsrat und Mitarbeitervertretung waren entscheidend. \u201eFr\u00fchzeitig informieren und konsequent transparent bleiben\u201c, lautet seine Devise.<\/p>\n\n\n\n

<\/span>Der Schl\u00fcssel: Partnerschaftlich, pragmatisch, partizipativ<\/span><\/h2>\n\n\n\n

Was den Erfolg des Projekts ausmacht? Eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit d.velop, der Aufbau einer klaren Plattformstrategie und die fr\u00fchzeitige Einbindung aller Beteiligten \u2013 von der Gesch\u00e4ftsleitung bis zu den Standortmitarbeitenden. \u201eEine Partnerschaft ist keine, wenn nur ein Partner schafft\u201c, fasst Hase zusammen.<\/p>\n\n\n\n

<\/span>Fazit: Schritt f\u00fcr Schritt zur digitalen Personalverwaltung<\/span><\/h2>\n\n\n\n

Heute ist der Juvandia Diakonieverbund auf dem besten Weg, alle Personalprozesse digital abzubilden \u2013 strukturiert, sicher und menschenzentriert. Die digitale Personalakte ist dabei nur der Anfang. Weitere Schritte wie digitaler Einkauf, Vertragsmanagement und Klientenakten stehen bereits auf dem Plan.<\/p>\n\n\n\n

Oder, wie J\u00fcrgen Hase es formuliert: \u201eWir sind die Schnecke auf dem Skateboard. Aber wir werden schneller \u2013 und das mit System.\u201c<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Die Digitalisierung in sozialen Einrichtungen ist oft eine Gratwanderung zwischen technischer Machbarkeit, gewachsenen Strukturen und menschlichem Miteinander. Auf dem d.velop […]<\/p>\n","protected":false},"author":207,"featured_media":56359,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","beyondwords_generate_audio":"1","beyondwords_project_id":"23937","beyondwords_content_id":"1ca3107a-a63d-4e49-ad68-13647e26cbf2","beyondwords_preview_token":"23aaf7cb-11c0-40da-9fe2-6e716f4b1ace","beyondwords_player_content":"","beyondwords_player_style":"","beyondwords_language_id":"","beyondwords_title_voice_id":"","beyondwords_body_voice_id":"","beyondwords_summary_voice_id":"","beyondwords_error_message":"","beyondwords_disabled":"1","beyondwords_delete_content":"","beyondwords_podcast_id":"","beyondwords_hash":"","publish_post_to_speechkit":"","speechkit_hash":"","speechkit_generate_audio":"","speechkit_project_id":"","speechkit_podcast_id":"","speechkit_error_message":"","speechkit_disabled":"","speechkit_access_key":"","speechkit_error":"","speechkit_info":"","speechkit_response":"","speechkit_retries":"","speechkit_status":"","speechkit_updated_at":"","_speechkit_link":"","_speechkit_text":""},"categories":[3],"tags":[6563],"class_list":["post-56350","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-prozesse-gestalten","tag-prozessmanagement"],"acf":[],"yoast_head":"\nDigitale Personalverwaltung im Diakonieverbund: So gelingt\u2019s<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Ein Diakonieverbund zeigt, wie digitale Personalverwaltung Prozesse verbessert: mit Struktur, Menschlichkeit und 2.000 Mitarbeitenden.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Wie ein Diakonieverbund mit 2.000 Mitarbeitenden Personalprozesse digitalisiert\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Ein Diakonieverbund zeigt, wie digitale Personalverwaltung Prozesse verbessert: mit Struktur, Menschlichkeit und 2.000 Mitarbeitenden.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"d.velop blog\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/d.velop.ag\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2025-07-08T10:39:45+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-07-21T09:10:19+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/social-sharing-juvandia-Personalverwaltung-.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"628\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Melissa Onay\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@d_velop\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@d_velop\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Verfasst von\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Melissa Onay\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Gesch\u00e4tzte Lesezeit\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4\u00a0Minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/\"},\"author\":{\"name\":\"Melissa Onay\",\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#\/schema\/person\/894bdb5653dbacd4db82cb8f98e571ab\"},\"headline\":\"Wie ein Diakonieverbund mit 2.000 Mitarbeitenden Personalprozesse digitalisiert\",\"datePublished\":\"2025-07-08T10:39:45+00:00\",\"dateModified\":\"2025-07-21T09:10:19+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/\"},\"wordCount\":598,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Juvandia-Personalverwaltung-Digitale-Personalverwaltung-Beitragsbild.png\",\"keywords\":[\"Prozessmanagement\"],\"articleSection\":[\"Automatisierung von Prozessen\"],\"inLanguage\":\"de\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/\",\"url\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/\",\"name\":\"Digitale Personalverwaltung im Diakonieverbund: So gelingt\u2019s\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Juvandia-Personalverwaltung-Digitale-Personalverwaltung-Beitragsbild.png\",\"datePublished\":\"2025-07-08T10:39:45+00:00\",\"dateModified\":\"2025-07-21T09:10:19+00:00\",\"description\":\"Ein Diakonieverbund zeigt, wie digitale Personalverwaltung Prozesse verbessert: mit Struktur, Menschlichkeit und 2.000 Mitarbeitenden.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"de\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de\",\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Juvandia-Personalverwaltung-Digitale-Personalverwaltung-Beitragsbild.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Juvandia-Personalverwaltung-Digitale-Personalverwaltung-Beitragsbild.png\",\"width\":2000,\"height\":666,\"caption\":\"Zwei Personen im Gespr\u00e4ch am Schreibtisch mit Laptop und Unterlagen \u2013 symbolisch f\u00fcr digitale Personalverwaltung und moderne HR-Prozesse.\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Startseite\",\"item\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Wie ein Diakonieverbund mit 2.000 Mitarbeitenden Personalprozesse digitalisiert\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/\",\"name\":\"d.velop blog\",\"description\":\"Digitalisierung, Dokumentenmanagement und rund um d.velop\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"de\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#organization\",\"name\":\"d.velop Gruppe\",\"url\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de\",\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/dvelop-blog-logo-invers.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/dvelop-blog-logo-invers.jpg\",\"width\":350,\"height\":350,\"caption\":\"d.velop Gruppe\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/d.velop.ag\/\",\"https:\/\/x.com\/d_velop\",\"https:\/\/de.linkedin.com\/company\/d-velop\",\"https:\/\/www.xing.com\/pages\/d-velopag\",\"https:\/\/www.instagram.com\/d.velop_group\/\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#\/schema\/person\/894bdb5653dbacd4db82cb8f98e571ab\",\"name\":\"Melissa Onay\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de\",\"@id\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/melissa-onay-210x210.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/melissa-onay-210x210.jpg\",\"caption\":\"Melissa Onay\"},\"description\":\"Werkstudentin\",\"url\":\"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/author\/melissa-onay\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Digitale Personalverwaltung im Diakonieverbund: So gelingt\u2019s","description":"Ein Diakonieverbund zeigt, wie digitale Personalverwaltung Prozesse verbessert: mit Struktur, Menschlichkeit und 2.000 Mitarbeitenden.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/","og_locale":"de_DE","og_type":"article","og_title":"Wie ein Diakonieverbund mit 2.000 Mitarbeitenden Personalprozesse digitalisiert","og_description":"Ein Diakonieverbund zeigt, wie digitale Personalverwaltung Prozesse verbessert: mit Struktur, Menschlichkeit und 2.000 Mitarbeitenden.","og_url":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/","og_site_name":"d.velop blog","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/d.velop.ag\/","article_published_time":"2025-07-08T10:39:45+00:00","article_modified_time":"2025-07-21T09:10:19+00:00","og_image":[{"width":1200,"height":628,"url":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/social-sharing-juvandia-Personalverwaltung-.png","type":"image\/png"}],"author":"Melissa Onay","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@d_velop","twitter_site":"@d_velop","twitter_misc":{"Verfasst von":"Melissa Onay","Gesch\u00e4tzte Lesezeit":"4\u00a0Minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/"},"author":{"name":"Melissa Onay","@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#\/schema\/person\/894bdb5653dbacd4db82cb8f98e571ab"},"headline":"Wie ein Diakonieverbund mit 2.000 Mitarbeitenden Personalprozesse digitalisiert","datePublished":"2025-07-08T10:39:45+00:00","dateModified":"2025-07-21T09:10:19+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/"},"wordCount":598,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Juvandia-Personalverwaltung-Digitale-Personalverwaltung-Beitragsbild.png","keywords":["Prozessmanagement"],"articleSection":["Automatisierung von Prozessen"],"inLanguage":"de"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/","url":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/","name":"Digitale Personalverwaltung im Diakonieverbund: So gelingt\u2019s","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Juvandia-Personalverwaltung-Digitale-Personalverwaltung-Beitragsbild.png","datePublished":"2025-07-08T10:39:45+00:00","dateModified":"2025-07-21T09:10:19+00:00","description":"Ein Diakonieverbund zeigt, wie digitale Personalverwaltung Prozesse verbessert: mit Struktur, Menschlichkeit und 2.000 Mitarbeitenden.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/#breadcrumb"},"inLanguage":"de","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de","@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Juvandia-Personalverwaltung-Digitale-Personalverwaltung-Beitragsbild.png","contentUrl":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Juvandia-Personalverwaltung-Digitale-Personalverwaltung-Beitragsbild.png","width":2000,"height":666,"caption":"Zwei Personen im Gespr\u00e4ch am Schreibtisch mit Laptop und Unterlagen \u2013 symbolisch f\u00fcr digitale Personalverwaltung und moderne HR-Prozesse."},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/prozesse-gestalten\/digitale-personalverwaltung\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Startseite","item":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Wie ein Diakonieverbund mit 2.000 Mitarbeitenden Personalprozesse digitalisiert"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#website","url":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/","name":"d.velop blog","description":"Digitalisierung, Dokumentenmanagement und rund um d.velop","publisher":{"@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"de"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#organization","name":"d.velop Gruppe","url":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de","@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/dvelop-blog-logo-invers.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/dvelop-blog-logo-invers.jpg","width":350,"height":350,"caption":"d.velop Gruppe"},"image":{"@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/d.velop.ag\/","https:\/\/x.com\/d_velop","https:\/\/de.linkedin.com\/company\/d-velop","https:\/\/www.xing.com\/pages\/d-velopag","https:\/\/www.instagram.com\/d.velop_group\/"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#\/schema\/person\/894bdb5653dbacd4db82cb8f98e571ab","name":"Melissa Onay","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de","@id":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/melissa-onay-210x210.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/melissa-onay-210x210.jpg","caption":"Melissa Onay"},"description":"Werkstudentin","url":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/author\/melissa-onay\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/56350","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/207"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=56350"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/56350\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":56456,"href":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/56350\/revisions\/56456"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/56359"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=56350"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=56350"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.d-velop.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=56350"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}